Modul


Allgemeine Informationen
coachIng!
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CoachB-01-BM-M
Prof. Dr. Weychardt, Jan Henrik (jan.henrik.weychardt@haw-kiel.de)
Prof. Dr. Jacobsen, Harald (harald.jacobsen@haw-kiel.de)
Prof. Dr. Hansen, Flemming (flemming.hansen@haw-kiel.de)
Prof. Dr. Jacobsen, Harald (harald.jacobsen@haw-kiel.de)
Lütt, Sven (sven.luett@haw-kiel.de)
Dipl.-Ing. Sühr, Gisela (gisela.suehr@haw-kiel.de)
Prof. Dr. Weychardt, Jan Henrik (jan.henrik.weychardt@haw-kiel.de)
Wintersemester 2018/19
1 Semester
In der Regel im Wintersemester
Deutsch
Studiengänge und Art des Moduls (gemäß Prüfungsordnung)
Studiengang Vertiefungsrichtung Schwerpunkt Modulart Fachsemester
M.Sc. - MIE - Information Engineering (PO 2022, V3) Wahlmodul
M.Eng. - SB - Schiffbau und Maritime Technik (4 Sem.) Wahlmodul
M.Eng. - MB - Maschinenbau Wahlmodul
M.A. - MAFEM - Forschung, Entwicklung, Management in Sozialer Arbeit, Rehabilitation/Gesundheit oder Kindheitspädagogik Wahlmodul
M.Eng. - MET - Elektrische Technologien (PO 2017, V3) Wahlmodul
B.A. - BASA - Soziale Arbeit (PO 2017/2019 V6) Wahlmodul

Kompetenzen / Lernergebnisse
Kompetenzbereiche: Wissen und Verstehen; Einsatz, Anwendung und Erzeugung von Wissen; Kommunikation und Kooperation; Wissenschaftliches Selbstverständnis/Professionalität.
• Strategien wissenschaftlicher Erkenntnisgewinnung, z.B. Morphologischer Kasten.
• Kostentechnische Gesichtspunkte der Konzeption und Konstruktion.
• kennen Feedback Methoden und die Gruppenphasen nach Tuckman und Stahl.
• Terminmanagement.
• Arbeitsmethodik.
• Neuerungen in der Arbeitswelt aufgrund der Industrie 4.0
• anleiten von Entwicklungsteams (im Rahmen des „startIng!“ Projektes) aus Erstsemesterstudieren von Ingenieursstudiengängen mit dem Ziel, Lösungskonzepte zu realen komplexen Problemstellungen zu erarbeiten.
• Elemente wissenschaftlichen Arbeitens in einer Hausarbeit – Bericht (unbenotete Projektarbeit mit Konstruktion und Dokumentation) anzuwenden.
• Sachverhalte und Grundlagenwissen situations- und gegenstandsbezogen (in Anlehnung an die Praxisaufgabe aus der Industrie) anwenden sowie an die Gruppe vermitteln (Theorie-Praxis-Transfer).
• Elemente wissenschaftlichen Arbeitens, z.B. die Anwendung und Umsetzung der VDI 2221/2222, Kollektionsverfahren, Problemlösealgorithmen, formale Regeln befolgen.
• Arbeiten im Umfeld einer "Digitalen Fabrik"
• Feedback zu ihren eigenen Leistungen annehmen.
• ihr Handeln reflektieren, um mögliche Konflikte und Widersprüche aufzudecken.
• ihre Rolle und ihre Zuständigkeiten innerhalb von Gruppen klären.
• Einzelne Personen und heterogen Gruppen anleiten.
• kritisches Denken und der Erwerb sowie die Nutzung von Fachsprache unterstützen die Studierenden eine berufliche Haltung zu entwickeln.
• können innerhalb einer Fachdiskussion theoretisch und methodisch fundierte Argumentationen aufbauen.
• mittels Feedbackmethoden ihren Kommiliton*innen adäquat Rückmeldungen zur Arbeit im Team erteilen können.
• Anwendung neuer Wege zur Kommunikation und Kooperation aus der Industrie 4.0
• Querschnittsthemen wie Nachhaltigkeit, Gender und Diversität werden in den Lösungsprozess integriert.
• als Experten für ein Teilfachgebiet der Aufgabenstellung gezielt auf Informationsquellen zu verweisen sowie beratend für Erstsemesterstudierende aus dem Wahlmodul „startIng!“ zur Verfügung zu stehen.
Angaben zum Inhalt
- Vermittlung von Sachverhalten und Grundlagenwissen des jeweiligen Studienganges resp. Studiengangschwerpunktes sowie der aktuellen Praxisaufgabe aus der Industrie
- Strategien wissenschaftlicher Erkenntnisgewinnung, z.B. Morphologischer Kasten
- Vermittlung von Fachsprache
- Elemente wissenschaftlichen Arbeitens
- z.B. die Anwendung und Umsetzung der VDI 2221/2222, Kollektionsverfahren, Problemlösealgorithmen, formale Regeln befolgen
- Terminmanagement
- Arbeitsmethodik
- Kostentechnische Gesichtspunkte der Konzeption und Konstruktion
- Vorgehensweise und Kriterien für die Bewertung:
- Präsentationstechniken Vorwiegend durch Kooperationen vermittelt
- Kreativtechniken
- Feedback Methoden
- es steht den Teilnehmern ein Skript zur Verfügung
- VDI-Richtlinien
Lehrformen der Lehrveranstaltungen
Lehrform SWS
Seminar 4
Arbeitsaufwand
4 SWS
5,0 Leistungspunkte
48 Stunden
102 Stunden
Modulprüfung
Prüfungsform Dauer Gewichtung wird angerechnet gem. § 11 Absatz 2 PVO Benotet Anmerkung
Präsentation 10 Minuten 0 %
Sonstiges
Anwesenheit in Präsenzveranstaltung > 85%